- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Ebook Lý thuyết chuyên môn nghề tiện: Phần 1
Phần 1 cuốn "Lý thuyết chuyên môn nghề tiện" cung cấp cho người học các kiến thức: Giới thiệu tổng quan về nghề tiện, dao tiện, các hiện tượng xảy ra trong quá trình cắt, độ chính xác gia công và năng suất lao động,... Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
118 p cdxd2 23/05/2019 362 2
Từ khóa: Lý thuyết chuyên môn nghề tiện, Dao tiện, Công nghệ chế tạo, Tiện ngoài, Quá trình cắt, Năng suất lao động
Bài viết trình bày những nội dung chính như: Đặt vấn đề, điều kiện cần cho sự hình thành và phát triển liên kết nghiên cứu khoa học với sản xuất và đào tạo tại Viện Hàn lâm, điều kiện đủ cho sự hình thành và phát triển liên kết nghiên cứu khoa học với sản xuất và đào tạo tại Viện Hàn lâm, kết luận. Mời các bạn cùng tham khảo.
8 p cdxd2 23/02/2019 263 2
Từ khóa: Mô hình liên kết nghiên cứu khoa học, Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ, Liên kết khoa học sản xuất đào tạo, Hoạt động khoa học với đào tạo, Tạp chí khoa học
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 - ThS. Phan Thị Thanh Hiền
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 sau khi học xong chương này người học có thể hiểu về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Nội dung bài giảng gồm có 4 phần: định hướng nghề nghiệp, khái niệm và ý nghĩa của đào tạo & phát triển nguồn nhân lực, các hình thức đào tạo và qui trình đào tạo. Để nắm rõ nội dung chi tiết bài...
38 p cdxd2 30/10/2018 291 2
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Định hướng nghề nghiệp, Mô hình hệ thống đào tạo nguồn nhân lực, Qui trình đào tạo nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực: Chương 5 - Lê Thị Hạnh
Bài giảng "Quản trị nguồn nhân lực - Chương 5: Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực" cung cấp cho người học các kiến thức: Khái niệm đào tạo và phát triển, phân biệt giữa đào tạo và phát triển, quy trình thực hiện đào tạo, định hướng nghề nghiệp. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
21 p cdxd2 19/01/2017 316 2
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Đào tạo nguồn nhân lực, Định hướng nghề nghiệp, Quy trình thực hiện đào tạo nhân lực
Ebook Chương trình đào tạo theo học chế tín chỉ ngành: Quản lý công nghệ và môi trường - Phần 1
Phần 1 cuốn sách "Chương trình đào tạo theo học chế tín chỉ ngành: Quản lý công nghệ và môi trường" giới thiệu tới người đọc chương trình đào tạo và đề cương chi tiết các học phần của ngành Quản lý công nghệ và môi trường. Mời các bạn tham khảo.
108 p cdxd2 23/09/2016 303 2
Từ khóa: Chương trình đào tạo, Quản lý công nghệ, Quản lý môi trường, Đề cương chi tiết học phần, Pháp luật đại cương, Nguyên lý kế toán
Ebook Chương trình đào tạo theo học chế tín chỉ ngành: Quản lý công nghệ và môi trường - Phần 2
Nối tiếp nội dung phần 1, phần 2 cuốn sách giới thiệu tới người đọc đề cương chi tiết các học phần của ngành Quản lý công nghệ và môi trường và hướng dẫn thực hiện chương trình. Mời các bạn cùng tham khảo nội dung chi tiết.
130 p cdxd2 23/09/2016 329 2
Từ khóa: Chương trình đào tạo, Quản lý công nghệ, Quản lý môi trường, Quản lý chuỗi cung ứng, Quy hoạch tuyến tính, Quản trị công nghiệp, Kế toán quản trị
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (2012) - Chương 5: Đào tạo và phát triển
Chương 5 của bài giảng Quản trị nguồn nhân lực đề cập đến vấn đề đào tạo và phát triển nguồn nhân lực. Các nội dung chính trong chương gồm có: Định hướng và phát triển nghề nghiệp, đào tạo và phát triển. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm bắt các nội dung chi tiết.
11 p cdxd2 12/04/2016 342 2
Từ khóa: Nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Định hướng nghề nghiệp, Đào tạo nguồn nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Phân loại đào tạo
Giáo trình Khung đào tạo an toàn lao động - Vệ sinh lao động trong ngành xây dựng: Phần 2
Nối tiếp nội dung của phần 1 cuốn giáo trình "Khung đào tạo an toàn lao động - Vệ sinh lao động trong ngành xây dựng", phần 2 giới thiệu tới người đọc các nội dung của phần 3 - Vệ sinh lao động trong ngành xây dựng bao gồm: Vệ sinh lao dộng và bệnh nghề nghiệp, điều kiện lao động, tai nạn lao động, các yếu tố nguy hiểm, có hại trong sản xuất...
119 p cdxd2 29/10/2015 435 5
Từ khóa: Giáo trình Khung đào tạo an toàn lao động, Vệ sinh lao động trong ngành xây dựng, Vệ sinh lao động, Đào tạo an toàn lao động, Bệnh nghề nghiệp, Tai nạn lao động
Luận văn: Đưa các chương trình đào tạo phù hợp năng lực nhân viên để khuyến khích phát triển
Quản trị nhân sự hay còn gọi là quản trị tài nguyên nhân sự là một lĩnh vực cơ bản của công tác quản trị nhân sự nói chung, đó là một quá trình hoạt động liên tục, thường xuyên có ý thức của chủ thể quản trị tác động lên đối tượng quản trị là nguồn tài nguyên nhân sự của một tổ chức nhằm duy trì, phát triển điều phối và sử...
21 p cdxd2 25/10/2012 347 2
Từ khóa: lao động việt nam, đào tạo nghề, chính sách nhân lực, chính sách phát triển, hoạt động của đào tạo nghề, kinh tế doanh nghiệp, khuyến khích phát triển doanh nghiệp, tuyển dụng đào tạo
Luận văn: Thuật ngữ trong kinh doanh hiện đại và việc phổ cập tới các doanh nghiệp việt nam
Các quan điểm nhìn nhận chiến lược Ý tưởng chiến lược ban đầu được hình thành trong lĩnh vực quân sự để chỉ những kỹ năng và nghệ thuật sử dụng các lực lượng quân sự của những nhà chỉ huy, những quyết định kế hoạch, hoạt động tầm cỡ lớn, có tác động bản lề nhằm xoay chuyển tình thế, mang lại có lợi cho một bên tham chiến để...
147 p cdxd2 25/10/2012 448 2
Từ khóa: lao động việt nam, đào tạo nghề, chính sách nhân lực, chính sách phát triển, hoạt động của đào tạo nghề, kinh tế doanh nghiệp, khuyến khích phát triển doanh nghiệp, tuyển dụng đào tạo, kinh doanh quốc tế
Luận văn: Việt Nam cần thay đổi tư duy về kinh tế mở theo con đường tư bản nhưng có sự kiểm sóat
Khi nói về cơ cấu kinh tế quốc dân, Nghị quyết 6 của Ban chấp hành Trung ương khoá V đã nhận định: “bằng một cơ cấu kinh tế hợp lý và một cơ chế quản lý thích hợp chúng ta sẽ có khả năng tạo ra một chuyển biến mạnh trong đời sống kinh tế - xã hội”. Đối với ngoại thương cũng vậy, việc thay đổi cơ chế quản lý mà không đi đôi với...
94 p cdxd2 25/10/2012 359 2
Từ khóa: lao động việt nam, đào tạo nghề, chính sách nhân lực, chính sách phát triển, hoạt động của đào tạo nghề, kinh tế doanh nghiệp, con đường tư bản
Luận văn: Đưa các chương trình đào tạo phù hợp năng lực nhân viên để
L MỘT SỐ VẤN ĐỀ VỀ CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NHÂN VIÊN I. KHÁI NIỆM VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG CÁC DOANH NGHIỆP: 1. Khái niệm quản trị nhân sự: Quản trị nhân sự hay còn gọi là quản trị tài nguyên nhân sự là một lĩnh vực cơ bản của công tác quản trị nhân sự nói chung, đó là một quá trình hoạt...
21 p cdxd2 15/10/2012 400 3
Từ khóa: phương thức quản lý, quản lý kinh tế, ngân sách nhà nước, phát triển kinh tế, luận văn kinh tế, luận văn xây dựng, luận văn công nghệ thông tin, luận văn ngân hàng, chương trình đào tạo, quản lý nhà nước
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật