Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (2012) - Chương 6: Đánh giá kết quả thực hiện công việc

Chương 6 trình bày về quá trình đánh giá kết quả thực hiện công việc. Các nội dung chính trong chương này gồm: Khái niệm, mục đích của việc đánh giá kết quả thực hiện công việc; nội dung, trình tự thực hiện đánh giá kết quả thực hiện công việc. Tham khảo bài giảng để biết thêm các nội dung chi tiết.

Từ khóa: Nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Đánh giá kết quả thực hiện công việc, Nội dung đánh giá kết quả công việc, Thủ tục đánh giá kết quả công việc, Quy trình đánh giá công việc